Rekrytointitoimisto tarjoaa suorahakua, ilmoitushakua ja näiden yhdistelmiä pienten ja keskisuurten yritysten myynti-, johto- ja asiantuntijatehtäviin. Nimetty konsultti toimii yhteyshenkilönä koko prosessin ajan. Konsulttien keskimääräinen rekrytointikokemus on noin 27 vuotta.
Prosessiin kuuluu työnantajamielikuvan käsittely, ehdokkaiden esikarsinta ja soveltuvuusarviointi, joka tarkastelee kognitiivisia kykyjä ja työpersoonallisuutta. Myös anonyymi esikarsinta on mahdollinen. Toimisto tuntee Pohjoismaiden työmarkkinoita ja työskentelee myös etänä. Sisäänkäynti on esteetön, ja tapaamisen voi varata verkossa.
Olitko mukana rekrytoinnissa asiakkaana tai hakijana? Kerro prosessikokemuksestasi kommenteissa muille osallistujille.
