Helsingin yliopiston yhteydessä toimiva yhtiö on erikoistunut täydennyskoulutukseen ja kehittämispalveluihin, ja se yhdistää yliopistollisen tutkimuksen ja työelämän tarpeet. Henkilöstöä on reilut 30, ja tavoitteena on tutkimukseen perustuva, käytännönläheinen osaamisen kehittäminen.
Avoimia koulutuksia järjestetään viidellä alueella: johtaminen ja esihenkilötyö, viestintä ja vuorovaikutus, opetus ja oppiminen, terveys ja hyvinvointi sekä kestävyys, yhteiskunta ja kulttuuri. Tilauskoulutukset suunnitellaan yhdessä asiakkaan kanssa, ja kunnille, hyvinvointialueille ja muulle julkishallinnolle tarjotaan kehittämispalveluja.
